一级造价师考试是建筑行业中的重要考试之一,它主要考查应试人员对于工程造价管理、建设工程计价、工程技术与计量以及建设工程造价案例分析等四个科目的掌握程度。其中,报考增项的人员只需考2科,具体为计量和案例分析。
具体来说,《建设工程造价管理》和《建设工程计价》是基础科目,考查应试人员对于工程造价管理基本制度和内容、工程建设法律法规、工程项目管理、工程经济、工程项目投融资以及工程建设全过程造价管理等方面的掌握情况。《建设工程技术与计量》和《建设工程造价案例分析》则是专业科目,考查应试人员对于工程地质、工程构造、工程材料、施工技术等专业技术以及综合运用各科目知识分析和解决建设工程造价实际问题的能力。
一级造价师考试题型包括单选题、多选题和案例分析题,其中案例分析题中有很多计算题。具体来说,《建设工程造价管理》和《建设工程计价》各有60道单选题和20道多选题,总分均为100分;《建设工程技术与计量》土建、水利、交通运输专业各有60道单选题和20道多选题,总分均为100分,安装专业有40道单选题、20道多选题和20道选做题,总分也为100分;《建设工程造价案例分析》土建、安装和水利、交通运输专业的案例题数目分别为5道、6道和7道,总分均为120分。
综上所述,一级造价师考试主要考查应试人员对于工程造价管理、建设工程计价、工程技术与计量以及建设工程造价案例分析等四个科目的掌握情况,考试题型包括单选题、多选题和案例分析题,针对不同专业还有不同的考试内容和题量。
据统计,取得一级造价师证书后,持证人员平均月工资为12000元,平均年薪为15万左右。但需要注意的是,造价工程从业人员的薪资待遇因职称、企业性质、项目大小等多个因素产生较大的差异。
目前来看,大部分一级造价师可享受6000-15000元的月薪。其中,6000-8000元月薪的占比为20.9%,8000-10000元月薪的占比为26.6%,1万-1.5万月薪的占比为25.1%。
一级造价师是一个非常有前途的职业,随着我国建筑市场的快速发展和相关市场的不断扩大,社会各行业如房地产公司、建筑安装企业、施工单位等均需一级造价师人才,造价行业的发展十分迅速。未来几年,一级造价师的就业前景会更好,持证人员很好找工作。
一级造价工程师持证人员可以选择在建设单位、施工单位或审计单位就业。在建设单位就业,需从事项目可行性研究、估算、报审、立项、施工图设计、控制价预算、招标或委托招标、签订工程建设合同,并在施工阶段承担成本管理工作,审批各种经济签证、结算文件等。在施工单位就业,需从事预算文件编制、投标文件编制、签订承包合同、参加图纸会审、编制材料计划等工作,并在施工阶段承担索赔签证、编制管理工作、各种经济签证文件编制、竣工结算文件编制等。在审计单位就业,需根据委托单位的授权和甲乙方签订合同,包括审查索赔签证、中间进度结算文件、出具结算报告等工作,并进行各种经济签证审查、竣工结算文件审查、出具结算报告等工作。
总之,一级造价师是一个薪资待遇不错,就业前景广阔的职业。持证人员可以选择在建设单位、施工单位或审计单位就业,发挥自己的专业技能,实现事业发展和个人价值的双重提升。