一建评高级工程师的考核程序

一建评高级工程师的考核程序是一个非常严格的过程。无论是企业、事业单位员工还是个人，只要符合条件，均可自主申报。申报人需按要求提交有关材料和证件，并经过属地管理原则下的省辖市、省直管县(市)职改部门审核，并报送考核认定委员会。

申报人员还需参加面试答辩，这是一个重要的环节。面试答辩主要考核申报人的专业理论、从业经历和工作实践情况。为了保证公正、公平的评定结果，考核认定委员会会对申报人进行评议，重点考核申报人的业绩成果和等。

考核认定通过的人员将会及时向社会公示，接受社会监督，公示期为一个月。如果对公示有异议的人员，考核认定委员会将认真调查处理，并取消其资格。

对于符合要求的人员，将会下发批准文件和颁发资格证书。这些资格证书具有同等效力与通过评审取得的高级工程师任职资格证书。总之，一建评高级工程师的考核程序十分严格，但符合条件并通过考核认定的人员将获得高级工程师任职资格，为其职业生涯发展提供更广阔的空间。