教师招聘考试照片要求非常重要,因为考生上传的照片将用于打印准考证和考场签到表等重要文件。同时,这些照片也将被保存在网站上,供相关单位核查。为了确保照片的合格性,建议考生到专业照相馆拍摄符合以下规格和尺寸要求的电子照片。
首先,照片必须是本人近6个月内的免冠正面证件照。在照片中,不允许戴帽子、头巾、发带、墨镜等物品。这是为了确保照片的真实性和清晰度。
其次,照片的格式必须为jpg/jpeg,尺寸为295×413像素,大小在20K~100K之间。这是为了方便照片在打印和上传时的处理和传输。同时,这个尺寸也可以确保照片中显示出考生的头部和肩膀的上部。
最后,照片最好在白色背景下拍摄,以确保背景的干净和清晰。黑白或彩色的照片都可以接受。
总之,教师招聘考试照片要求严格,并且符合这些要求的照片才能通过资格初审。考生应该提前准备好这样的照片,以免因照片问题而影响自己的考试进程。
教师招聘考试费用是参加教师招聘考试必须支付的费用。不同地区的教师招聘考试费用各不相同。以河北为例,一般情况下,笔试科目的报名费为70元,面试费为265元。
而在福建地区,教师招聘考试每选择一个岗位需要支付80元的考试报名费。同时,每个人只能选择一个招聘岗位进行考试报名,每个岗位的报名费也是80元。
另外,在安徽省,教师招聘考试的报名费根据考试成绩计算方法进行收取。根据安徽省财政厅和安徽省物价局的规定,每人每科笔试费用为45元,专业测试费用为80元。
总之,教师招聘考试费用因地区而异。无论是河北、福建还是安徽,考生在报名时都需要根据规定支付相应的费用。这些费用的收取有助于保证教师招聘考试的正常进行,并为后续工作提供必要的经费支持。