企业人力资源管理师三级证书的用途主要包括以下几个方面:
1. 领取补贴:考取人力资源管理师证书后,符合领取失业保险参保职工技能补贴条件的人员可获得最高2000元的补贴。此外,一些地区还会发布职业技能晋升补贴,如长沙市对新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。
2. 领取补助:部分地区对取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助,如杭州、广州、西安等地。
3. 促进就业:人力资源行业市场需求量大,持有人力资源管理师证书是进入该行业的一把钥匙。对于已经从事人力资源行业的人员来说,考取人力资源管理师证书可以提高专业能力,夯实基础,对加薪晋升、岗位调整和级别评定等方面有促进作用。
4. 可以评职称:取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年,可申报助理级职称。
总之,企业人力资源管理师三级证书的获得不仅可以为个人带来领取补贴和补助的机会,还有助于促进就业和提升职业发展。同时,持有该证书的人员还可以通过工作经验和职业技能的积累,申报助理级职称,进一步提升自身职业地位。