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人力资源管理师4级教材

更新于:2023-10-29 22:06:49
小芷吖✨
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摘要:本文介绍了人力资源管理师4级教材的相关信息,包括国家职业资格标准、考试形式、考试大纲、考试教材、考试时间、考试科目、考试题型、考试内容以及考试流程。
人力资源管理师4级教材

1人力资源管理师4级教材

人力资源管理师4级教材是属于国家职业资格标准等级的最低级别。考试形式一般是闭卷机考形式,个别地区是纸笔作答,具体看各省安排。考试大纲包括人力资源规划、人员招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等六个章节。考试教材为《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》第四版教程。考试时间各省自行安排,一般每年从3月开始。考试科目共两科,分别为理论知识和专业技能。理论知识部分为选择题,包括职业道德、基础知识等内容。专业技能部分为简答题、计算题、综合分析题,主要测试考生在实际工作中应用人力资源管理知识和技能的能力。考试流程包括报名、审核、交费、领取准考证、参加考试、通知考试结果并发放证书等步骤。

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