人力资源管理师是一种具备相关职业技能的工作人员。他们负责企业的人力资源管理工作,包括招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等方面。人力资源管理师需要具备扎实的专业知识和技能,能够熟练运用各种人力资源管理工具和方法,为企业提供全面的人力资源解决方案。人力资源管理师考试合格后,由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书,证书全国通用,终身有效,不用定期审核。这些证书可以作为人力资源管理师的职业资格证明,有助于提升个人的职业竞争力。人力资源管理师是一个非常重要的工种,他们在企业中起到了关键的作用,对企业的发展和运营起到了积极的推动作用。