人力资源管理师和经济师是两个不同的职业。虽然它们都与企业管理有关,但适用范围和侧重方向却不同。人力资源管理师(职业技能鉴定)主要从事企业的人力资源管理工作,而经济师(职称)的从业范围则更广泛,可以涉及人力、金融、工商管理、旅游、保险业等多个领域。
另外,人力资源管理师和经济师的考试制度也存在差异。人力资源管理师设有一级、二级、三级和四级等级,各地自行组织考试。而经济师则分为初级经济师、中级经济师和高级经济师三个等级。
最后,发证机关也不同。人力资源管理师(职业技能鉴定)证书由人社部授权的第三方评价机构颁发,而经济师(职称)证书则由人事部颁发。
综上所述,人力资源管理师和经济师虽然有一些相似之处,但在适用范围、考试制度和发证机关等方面存在明显的区别。对于从事相关工作的人来说,选择适合自己的职业发展路径非常重要。