人力资源管理师中级考试报名条件是什么?以下是详细内容。
一、一级条件
持有本职业或相关职业二级/技师职业资格证书,从事本职业或相关职业工作4年及以上。
二、二级条件
1.持有本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书,从事本职业或相关职业工作4年及以上。
2.持有本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书的高级技工学校、技师学院毕业生,从事本职业或相关职业工作3年及以上;或持有本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生,从事本职业或相关职业工作2年及以上。
3.具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并持有本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书,从事本职业或相关职业工作2年及以上。
4.具有硕士本专业或相关专业学历证书,并持有本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书,从事本职业或相关职业工作1年及以上。
5.具有博士本专业或相关专业学历证书,从事本职业或相关职业工作2年及以上。
三、三级条件
1.持有本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,从事本职业或相关职业工作5年及以上。
2.持有本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有高级技工学校、技师学院毕业证书,或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书。
3.具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并持有本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,从事本职业或相关职业工作2年及以上。
4.具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并持有本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,从事本职业或相关职业工作1年及以上。
5.具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书。
四、四级条件
1.从事本职业或相关职业工作4年及以上。
2.持有技工学校本专业或相关专业毕业证书,或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书。
3.高等院校本专业或相关专业在校生。
以上是人力资源管理师中级考试报名条件的详细内容,希望对大家有所帮助。
人力资源管理师是一项需要经过考试认证的职业,报名时间和条件各省份的安排都不完全相同。
报考一级人力资源管理师需要取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书,并在累计从事本职业或相关职业工作四年及以上。
报考二级人力资源管理师需要满足以下条件之一:取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书,并累计从事本职业或相关职业工作四年及以上;取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书的高级技工学校、技师学院毕业生,并累计从事本职业或相关职业工作三年及以上;取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生,并累计从事本职业或相关职业工作两年及以上;具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作两年及以上;具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作一年及以上;具有博士本专业或相关专业学历证书,并累计从事本职业或相关职业工作两年及以上。
报考三级人力资源管理师需要满足以下条件之一:取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并累计从事本职业或相关职业工作五年及以上;取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有高级技工学校、技师学院毕业证书或经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书;具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作两年及以上;具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作一年及以上;具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书。
报考四级人力资源管理师需要满足以下条件之一:累计从事本职业或相关职业工作四年及以上;取得技工学校本专业或相关专业毕业证书或经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书;高等院校本专业或相关专业在校生。
各级别的报名时间和具体要求需要根据当地招考机构的通知进行确认。