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一级企业人力资源管理师报考条件解读

更新于：2023-07-05 12:34:01
7uili
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摘要：一级企业人力资源管理师报考条件一级企业人力资源管理师是国家职业资格证书中的高级职业资格证书之一。要想报考一级企业人力资源管理师，需要满足以下条件：1.学历要求：…
一级企业人力资源管理师报考条件解读

1一级企业人力资源管理师报考条件

一级企业人力资源管理师报考条件

一级企业人力资源管理师是国家职业资格证书中的高级职业资格证书之一。要想报考一级企业人力资源管理师，需要满足以下条件：

1. 学历要求：取得本职业或相关职业二级技师职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。

2. 报名时间：一级企业人力资源管理师考试的报名时间由各省各自安排，一般从每年的2月开始。具体的报名时间可以登录当地的职业技能鉴定网站查询。

3. 报名方式：报名可以通过个人网上报名或个人现场报名的方式进行。

个人网上报名：登录当地的职业技能鉴定网站，在报名期间会开通报名入口。按照要求填写注册信息、报名表格和上传照片，然后提交相关资料进行资格审查，资格审查合格后缴纳考试费用即可完成报名。

个人现场报名：前往当地指定的报名点进行现场报名。具体的报名点可以咨询当地的职业技能鉴定网站。

4. 考试费用：不同省份的考试费用标准不同，一般在600元左右。具体的考试费用可以登录当地的职业技能鉴定网站查询。

以上是关于一级企业人力资源管理师报考条件的相关信息，希望对您有所帮助。如需更详细的信息，请咨询当地的职业技能鉴定网站或相关机构。

2人力资源管理师的报考条件及方式

人力资源管理师是一个专业性较高的职业，报考条件主要分为一级、二级、三级和四级。具体的报考条件如下：

一级人力资源管理师：需要取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年及以上。

二级人力资源管理师：分为以下几种情况：

1. 取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年及以上；

2. 取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年及以上；

3. 取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上；

4. 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上；

5. 具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作1年及以上；

6. 具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上。

三级人力资源管理师：分为以下几种情况：

1. 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作5年及以上；

2. 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书；

3. 具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作2年及以上；

4. 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作1年及以上；

5. 具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书。

四级人力资源管理师：分为以下几种情况：

1. 累计从事本职业或相关职业工作4年及以上；

2. 取得技工学校本专业或相关专业毕业证书或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书；

3. 高等院校本专业或相关专业在校生。

报名方式有两种：个人报名和机构团体报名。个人报名可以选择现场报名或网上报名，而机构团体报名可以由代报名的机构进行操作。

总之，人力资源管理师的报考条件和报名方式相对较为灵活，考生可以根据自身的情况选择适合的报考级别和方式。

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人力资源管理师 | 考试报名 发布于：1年前
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