中级人力资源管理师考试及格分数线为60分。考试总分100分,理论知识考试采用闭卷笔试方式,专业技能考核采用小组讨论和情景测试方式。理论知识考试和专业技能考核合格成绩均为60分以上。合格成绩有效期为两年。中级人力资源管理师考核还需要进行综合评审。
人力资源管理师考试难不难考,主要取决于考生对考试内容的掌握程度。要想顺利通过考试,就需要掌握考试的重点和难点。据考生经验来看,一级和二级科目较难,其中综合评审是难点科目,采用文件筐的考试形式,没有标准答案。而三级和四级人力资源考试,只要基本功扎实,结合平时工作经验,再加上理论知识,应该没有问题。因此,考人力资源管理师并不难,关键是要有扎实的基本功和充足的实践经验。