人力资源管理专业好找工作吗?答案是肯定的。人力资源管理专业在当今社会的企业中扮演着重要的角色,因此其就业方向非常广泛。毕业生可以在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位中从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。这些工作包括各类企事业单位招聘专员、人力资源开发、员工考核、员工培训、薪酬管理、劳动关系管理等。此外,猎头类公司也需要人力资源管理专业的猎头等。总之,人力资源管理专业是一个就业方向非常广阔的专业,毕业生可以通过自己的努力和不断学习,找到自己满意的工作。
中级经济师和人力资源管理师并不是同一职业。虽然它们有一些相似之处,但是它们在适用范围、考试制度和发证机关等方面都存在差异。
首先,人力资源管理师主要从事企业的人力资源管理工作,而经济师的从业范围更广,可以在人力、金融、工商管理、旅游、保险等领域从事相关工作。
其次,两者的考试制度也不同。人力资源管理师共设四个等级,各地自行组织考试。而经济师则设有初级、中级、高级三个等级,考试也有相应的规定。
最后,两者的发证机关也不同。人力资源管理师证书由人社部授权的第三方评价机构颁发,而经济师证书则由人事部颁发。
因此,中级经济师和人力资源管理师是两个不同的职业,虽然它们有些相似之处,但是在具体的行业适用范围、考试制度和证书发放等方面有明显的差异。