2023年注册会计师考试《经济法》已经结束,考生们都在迫切地想要知道自己的成绩。为了方便考生们及时了解自己的估分情况,现推出注册会计师《经济法》考后真题估分入口。
首先,我们提供了一个扫描二维码的方式,考生可以通过本页面的真题估分图片,扫描二维码即可进入估分系统。系统会根据考生回忆的真题和答案进行估分,预计分数与实际分数相差不大,但最终准确分数请以官方公布为准。
其次,我们还提供了一个下载真题资料的方式进行估分。考生可以在本页面的文章底端找到“注册会计师真题下载”区域,点击立即下载即可获取真题答案,进行估分。
另外,我们还推荐了一个小程序,名为“快题库Pro”。考生可以使用微信搜索“快题库Pro”,进入选择“注册会计师”页面,然后点击“真题估分入口”,即可进行2023年注会考试《经济法》真题估分。
总之,无论是通过扫描二维码、下载真题资料,还是使用微信小程序,考生们都可以方便地进行真题估分。希望这些方式能够帮助到考生们及时了解自己的估分情况。最后,请大家持续关注当地注协及中注协官网,以获取成绩公布的最新信息。祝愿所有考生都能取得理想的成绩!
2023年注册会计师《经济法》考试真题已经整理更新,以下是部分题目及答案解析:
1. 下列关于合同的说法中,正确的是:
A. 合同是自愿订立的民事法律行为。
B. 合同一旦成立,就无法解除。
C. 合同可以违反法律规定。
D. 合同只有书面形式才有效。
答案:A. 合同是自愿订立的民事法律行为。
解析:合同是指当事人自愿订立的,具有相互约束力的民事法律行为。合同的成立需要当事人之间的意思表示一致,并符合法律规定的形式要求。
2. 下列关于公司法的说法中,正确的是:
A. 公司是由个人独资设立的。
B. 公司法只适用于国有企业。
C. 公司的股东对公司债务承担无限责任。
D. 公司的最高权力机构是董事会。
答案:D. 公司的最高权力机构是董事会。
解析:根据公司法的规定,公司的最高权力机构是股东大会,董事会是执行股东大会决议的机构。
3. 下列关于劳动合同的说法中,正确的是:
A. 劳动合同可以随时解除。
B. 劳动合同一经签订就无法修改。
C. 劳动合同只适用于劳动者与用人单位之间的关系。
D. 劳动合同可以以口头形式订立。
答案:D. 劳动合同可以以口头形式订立。
解析:劳动合同可以以口头形式订立,也可以以书面形式订立。但为了维护双方权益,建议以书面形式订立劳动合同。
以上是部分2023年注册会计师《经济法》考试真题及答案解析,更多真题资料请点击下方链接免费下载获取。