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可以直接考三级人力资源管理师吗

更新于:2024-04-29 14:09:18
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摘要:本文介绍了可以直接考三级人力资源管理师的相关条件和报名流程,帮助读者了解如何符合报考条件并顺利完成报名。
可以直接考三级人力资源管理师吗

1可以直接考三级人力资源管理师吗

人力资源管理师不可以直接考三级。是因为人力资源管理考试已经取消了跨级报考。

报考条件

具备以下条件之一者,可申报三级/高级工:

  • 累计从事本职业或相关职业工作满10年。
  • 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书后,累计从事本职业或相关职业工作满4年。
  • 取得符合专业对应关系的初级职称(专业技术人员职业资格)后,累计从事本职业或相关职业工作满1年。
  • 取得本专业或相关专业的技工院校高级工班及以上毕业证书(含在读应届毕业生)。
  • 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格(职业技能等级)证书,并取得高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业毕业证书(含在读应届毕业生)。
  • 取得经评估论证的高等职业学校、专科及以上普通高等学校本专业或相关专业的毕业证书(含在读应届毕业生)。

报名时间

由各省各自安排,一般从每年的2月开始。

报名方式

个人网上报名/个人现场报名。自己可以登录当地的职业技能鉴定网站,在报名期间会开通报名入口,按照要求完成即可。也有些地区个人去当地指点报名点现场报名。

报名流程

  1. 注册报名。登陆“××职业技能鉴定考试网上报名系统”点击“注册报名”,进入报名登记系统。
  2. 填写注册信息。如实正确填写注册信息,完成注册,获取报名序号。
  3. 填写报名表格。使用注册的账号登陆报名系统,请按照报名登记表内容如实、准确填写,填写内容要求能够较全面的反映报考要求。
  4. 上传照片。正确上传本人的电子照片。
  5. 提交报考条件相关资料进行资格审查。

报名费

各省的收费标准不同。可参考:广东375元,湖北320元。

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